Главная » 2018 » Июль » 19
 Согласно ст. 180 Трудового кодекса о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Минтруд России в письме от 10 апреля 2018 г. № 14-2/В-255 71884046, пояснил, что данная норма не предусматривает обязанности работод ... Читать дальше »
19.07.2018